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KPI+BSC培訓公開課

績效考核暨KPI+BSC實戰特訓營 北京:2020年06月19日

董事長、總(副)經理、總監、企業中高階主管及企業營銷中高層管理人士。資格認證認證費用:中級證書1000元/人;高級證書1200元/人(參加認證考試的學員須交納此費用,不參加認證考試的學員無須交納)備 注:1.高級證書申請須同時進行理論考試和提交論文考試,學員在報名參加培訓和認證時請提前準備好論文并隨理論考試試卷一同提交......

績效考核暨KPI+BSC實戰訓練 北京:2020年06月19日

董事長、總(副)經理、總監、企業中高階主管及企業營銷中高層管理人士。資格認證:認證費用:中級證書1000元/人;高級證書1200元/人(參加認證考試的學員須交納此費用,不參加認證考試的學員無須交納)備 注:1.高級證書申請須同時進行理論考試和提交論文考試,學員在報名參加培訓和認證時請提前準備好論文并隨理論考試試卷一同提......

績效考核暨KPI+BSC 北京:2020年06月19日

掌握建立績效制度、KPI體系與績效合約的工具、方法、與注意問題課程大綱第一部分 績效管理概述作為績效管理的推行者,需要將推行績效當作一個產品來看,既然是產品,就需要滿足客戶的需求,那么,推行績效需要什么的“產品”,每個產品的難點在什么地方?一.人力資源部設計績效管理體系的三大產出績效制度需要包含......

績效考核暨KPI+BSC實戰 北京:2020年06月19日

在這個移動互聯網時代,媒體天天宣傳各種個樣的顛覆,很多企業都會產生互聯網焦慮,以往的管理經驗、以往的制度流程,在未來還能適合嗎?其實,人類基因的變化需要幾百萬年才能完成。趨利避害,光明與陰暗并存這些人的特質,短期內不會改變,這就給我們的所有制度流程提出一個最基本的前提假設——人性不可靠。只要這個......

KPI+BSC培訓內訓課程

戰略績效管理“KPI+BSC”實戰訓練營 主講:安老師

戰略績效管理就是基于公司戰略的績效管理。其活動內容主要包括兩方面: 一是根據企業戰略, 建立科學規范的績效管理體系, 以戰略為中心牽引企業各項經營活動; 二是依據相關績效管理制度, 對每一個績效管理循環周期進行檢討, 對經營團隊或責任人進行績效評價, 并根據評價結果對其進行價值分配。1、把戰略轉化為可操作性的行動;2、......

全面績效管理培訓 主講:趙老師

全面掌握績效考核、戰略管理與績效考核、流程管理與績效考核、目標管理與績效考核、薪酬設計與績效管理、崗位管理與績效考核、咨詢式績效管理。課程大綱:第一模塊:全面掌握績效考核首先:明確績效考核的目的和思路其次:整合績效考核工具設計績效考核體系再次:實施績效考核并不斷改進第二模塊:戰略管理與績效考核第一講:戰略是什么?戰略管......

戰略人力資源管理與創新 主講:鄧老師

人力資源工作者、企業高層管理者、企業中層管理者、企業基層管理者課程特點:1. 學術性強:主要針對具有一定管理經驗,人力資源崗位工作者而設2. 實用性強:案例豐富而經典,相關技術操作為企業人力資源規劃落地提供幫助3. 系統性強:關于人力資源規劃的全部內容與各階層均包容在內,是企業人力資源高、中、基層與管理層學習的最佳課程......

招聘面試方法與技巧 主講:左老師

第一講:面試的基礎和前提一、校園招聘與社會招聘1. 校園招聘與社會招聘的區別和聯系2. 校園招聘面試中的要點3. 社會招聘面試中的注意事項二、崗位勝任特征及其模型1. 科學適宜合理的人才觀2. 什么是崗位勝任特征3. 崗位勝任特征及其模型三、面試考官的培養與歷練1. 面試考官團隊的組建2. 面試考官的培訓3. 面試考官......

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欒光宇-企業培訓師
欒光宇老師

欒光宇老師 企業人才管理實戰專家 14年人力資源管理經驗 海王星辰特邀優秀講師 京北方信息技術特邀優...

林恩-企業培訓師
林恩老師

名課堂特聘人力資源管理培訓師,國內著名人力資源管理專家,國家注冊管理咨詢師,廣東省人力資源協會專家組...

趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業的人力資源管理實踐經驗,歷任培訓經 理、人力資源總監等職,曾供職于中國南方航空集團6年,主要負責制定北京公司年度培訓計劃,管理執行;員工...

李富清老師

名課堂特聘專業講師,原中華職業教育社(1917年成立)培訓部部長,現任中國繼續教育聯合學院教授、中國人力資源開發研究會主講教師、中國注冊人力資源管理師認證項目特...

楊明宇老師

資生堂(中國)投資有限公司咨詢、培訓顧問 清華大學等多所大學總監班特聘講師 AACTP(美國培訓認證協會)認證講 十多年管理經驗,多年咨詢、培訓經歷,專注入管理...

波叔一波中特诗句